1490€
Net de taxes
Niveau Fondamentaux
Durée 2 jours
Format Présentiel
Déjeuner
Inclus
Réf POSTURE_SALES

Besoin de réaliser cette formation directement au sein de votre entreprise, sans modification ni personnalisation du programme ?

Réf POSTURE_SALES

Ce programme peut être la fondation idéale pour créer une formation sur-mesure, parfaitement adaptée à vos besoins spécifiques et à votre environnement professionnel.

Réf POSTURE_SALES

Améliorer sa posture commerciale en environnement banque privée

Ce programme développe les compétences relationnelles et commerciales adaptées à la clientèle exigeante de la banque privée. Il permet d’adopter une posture proactive pour renforcer la confiance et optimiser la relation client.
Formatrice
Stéphanie SOMMET
Consultante
1490€
Net de taxes
Niveau Fondamentaux
Durée 2 jours
Format Présentiel
Déjeuner
Inclus
Réf POSTURE_SALES

Besoin de réaliser cette formation directement au sein de votre entreprise, sans modification ni personnalisation du programme ?

Réf POSTURE_SALES

Ce programme peut être la fondation idéale pour créer une formation sur-mesure, parfaitement adaptée à vos besoins spécifiques et à votre environnement professionnel.

Réf POSTURE_SALES

Objectifs | Compétences

  • Améliorer sa posture commerciale pour construire une relation de confiance avec ses clients et développer son courant d’affaires
  • Identifier ses forces et faiblesses pour dépasser ses limites
  • Gagner en efficacité au quotidien et lors des contacts clients
  • S’ancrer dans une démarche vente-conseil grâce à un travail d’écoute active des besoins et d’ajustement des propositions
  • Travailler l’argumentation et la gestion des objections
  • Oser demander des apports de capitaux et des recommandations
  • Acquérir les bases de la négociation

Programme

Les clés de la réussite dans la relation clients
  • Comprendre les enjeux métier et attentes client
  • Évaluer sa propre posture
  • Construire un discours commercial accrocheur

Travaux pratiques

  • La manière de se présenter et de valoriser son offre lors de rencontres prospects
Optimiser son temps commercial
  • Ciblage, maximiser les rdv

Travaux pratiques

  • Mise à disposition et expérimentation d’outils pratiques
Adopter une démarche vente-conseil
  • S’appuyer sur sa connaissance du client
  • L’importance du non-verbal et les attitudes qui facilitent le contact
  • Bâtir un « contrat de relation »

Travaux pratiques

  • Construction d’argumentaires différenciés sur une offre de mandat de gestion
Identifier ses atouts et zones de progrès
  • Connaître son style commercial

Travaux pratiques

  • Test de positionnement
Maîtriser le déroulé de l’entretien
  • Enjeux et résistances des clients
  • L’écoute active
  • Reformulation, empathie, gestion du silence
  • Les objections et situations de tension
  • Les signaux d’achat, conclure et engager l’avenir

Travaux pratiques

  • Cas clients, jeux de rôle en trinôme client / CGP / observateur
Être assertif face à ses clients
  • Annoncer des nouvelles difficiles
  • Savoir dire non quand c’est nécessaire
Faire grandir la relation
  • Transformer la satisfaction en collaboration
  • Obtenir une recommandation positive

Travaux pratiques

  • Échange de bonnes pratiques et travail sur une trame d’entretien

Formatrice

Stéphanie SOMMET
Consultante
Diplômée de l’ESCEM, elle commence sa carrière dans la Finance, où son parcours l’amène à travailler dans les réseaux bancaires et également en Asset Management au sein du groupe LCL puis Crédit Agricole. Elle y occupe des fonctions commerciales, de marketing et d’animation des réseaux de distribution. Dès 2002, elle partage son temps entre son métier et des missions d'accompagnement professionnel et d'ingénierie pédagogique. Depuis 2012, elle consacre la totalité de son temps au développement de formations et de coachings sur-mesure notamment sur la posture commerciale, la relation clients et la négociation, la prise de parole en public, l’assertivité et la gestion des conflits, le leadership. Elle est spécialiste des enjeux relationnels et de la communication interpersonnelle en entreprise. Formée au coaching et certifiée dans plusieurs approches, Stéphanie prend appui dans sa pratique sur la Gestalt, l’Analyse Transactionnelle, l’Approche Systémique Paradoxale et la Communication Non Violente.

Pédagogie – Évaluation

  • Une première appréciation globale sous forme de QCM a lieu en amont de la formation pour estimer les attentes et niveaux des participants.
  • La pédagogie de cette formation s’appuie sur une large variété de situations d’apprentissage : cas pratiques, échanges, défis, études de cas, exercices, travaux en sous-groupes.
  • Chaque compétence est mesurée par des évaluations formatives (cas pratiques, exercices) tout au long de la formation.
  • Une évaluation sommative sous forme de QCM est organisée en fin de parcours pour mesurer les acquis de la formation.

Pré-requis

  • Niveau bac+3 ou 3 ans d’expérience en banque finance

Qualité & Certification

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Adapté aux personnes en situation de handicap

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